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de production
d'eaux embouteillées, boissons rafraîchissantes
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et bières

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OPCALIM propose une offre de services destinées aux TPE/PME

OPCALIM accompagne votre entreprise dans la mise en oeuvre de ses projets emploi-formation et met à votre disposition une nouvelle gamme de produits (des outils, des démarches pédagogiques et des programmes d’actions...) :

Cap&'sens : Pour vous aider à évaluer les compétences au sein de votre entreprise.

Effi'sens : Pour optimiser les budgets formation de votre entreprise en associant les différentes sources de financement.

Croi'sens : Pour accompagner l'intégration des futurs collaborateurs formés aux métiers de votre entreprise.

Evolu'sens : Pour adapter et faire évoluer les compétences nécessaires à la performance de votre entreprise.

Renai'sens : Pour accompagner la transition des compétences et la reconversion des salariés.

E'sens : Pour accompagner et piloter la mise en oeuvre de vos projets de développement des compétences à la mesure de votre investissement formation.

CQP Merchandiseur-promoteur des ventes : renouvellement de l’enregistrement au RNCP

La branche des Eaux minérales-BRSA-Bières et l’Alliance 7 ont décidé de renouveler l’enregistrement du CQP au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles). Ceci devrait répondre au regain d’attractivité constaté pour ce CQP en 2018 du fait, entre autre, de sa forte valeur ajoutée dans le développement des ventes.

La branche crée un nouveau CQP : le CQP Conducteur mécanicien maintenance de 2e niveau

La branche a fait le constat que le métier de conducteur de machines d’embouteillage et/ou de conditionnement a évolué ces dernières années de manière significative dans les entreprises de la branche vers un conducteur de machines avec des activités de maintenance de niveau 2.

Cette évolution va dans le sens de la montée en compétences des opérateurs qui ont obtenu le CQP Conducteur de machines et qui prennent en charge de plus en plus fréquemment certaines tâches de Maintenance simples, afin de gagner en productivité et en efficacité (remise en route rapide des machines et des lignes de production).

Aussi, les évolutions technologiques des machines obligent les conducteurs de machines à maîtriser leur outil de production et à piloter de plus en plus fréquemment leur groupe de machines depuis un écran de contrôle, et à intervenir rapidement sur des actions de remise en route et de déblocage.

Pour faire face à ce constat et pour répondre aux besoins des entreprises, la branche s’est engagée dans la création du CQP Conducteur mécanicien maintenance de 2^e niveau (CMMII). Plusieurs entreprises du secteur ont participées aux groupes de travail.

Le CQP CMMII a fait l’objet d’une inscription au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), publié au Journal Officiel le 8 février 2018.

Fin 2018, 17 candidats seront certifiés.

CQP délivrés par la CPNEFP

476 CQP délivrés par la CPNEFP depuis 2007

309 CQP Conducteur de machine, dont 6 par la VAE
31 CQP Conducteur de process
16 CQP Conducteur mécanicien maintenance niv. II
43 CQP Technicien de maintenance
25 CQP Technicien process brassicole
24 CQP Responsable d’équipe, dont 7 par la VAE
12 CQP Conducteur de ligne, dont 2 par la VAE
8 CQP Agent de maintenance
2 CQP Agent logistique
6 CQP Gestionnaire et administration de la paie

Actuellement, 22 candidats préparent un CQP

3 personnes préparent un CQP conducteur de machines
13 personnes préparent un CQP conducteur mécanicien maintenance niveau II
5 personnes préparent un CQP technicien process brassicole
1 personne prépare un CQP conducteur de ligne

Découvrez les 14 Certificats de Qualification Professionnelle de notre Branche.

En savoir +

Test profil CQP

Vous occupez un emploi de production, vous êtes intéressé pour présenter un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) de la branche Eaux – BRSA – Bières, par la voie de la VAE (Validation des Acquis de l’Expérience).

L'objectif de ce test est de vous aider à identifier la certification qui se rapproche le plus des emplois que vous avez exercés dans les entreprises de la branche en vous pré-positionnant sur les activités / tâches proposées, associées aux métiers de conducteur de machines, conducteur de ligne et responsable d’équipe.

Commencer le test